Astuces : "conseil des ministres" pour une expression exacte,
cacao -café pour exclure un mot, Bouaké or Korhogo pour l'un ou l'autre.
chose : le changement pour avoir une équipe compétitive : Une équipe qui ne change pas n'évolue pas. Comment voulez-vous qu'on aille dans la même direction alors que les échecs se succèdent ? Si on ne prépare rien dès maintenant
dire, tu es ma fille faisons fi de nos divergences pour refaire place à la saine familiarité. Et voilà comment nous avions repris, sans trop de bruits, malgré la manière dont le ministre Bandaman m'a fait partir du Burida
club grand qui associe football, volley-ball, basket-ball et autres. Voilà la difficulté première de la FIF. Comment trouver des solutions au sein d'un club qui possède plusieurs disciplines? S'attaquer à l'Africa, c'est donc
Robert Beugré Mambé fait partie des premières personnalités nommées par le président Ouattara dès sa prise de fonction
trouver et se posent des questions auxquelles ils n'ont pas de réponse. Est-il en bonne santé ? Comment est-il traité ? L'un des avocats du président du Cojep, le Congrès panafricain pour la justice et l'égalité
classement des pays sur les registres divers dans les livres du développement, et de voir de plus près comment corriger les insuffisances plutôt que de réagir par des communiqués et autres interventions qui finalement ne convainquent personne et mettent plutôt
Sotra depuis une semaine, un lieu gardé par des forces de l'ordre, l'on se demande comment le camp Vagba Alexis qui crie victoire, pourra prendre les choses en main. Car si la Fif a affirmé avoir pris acte
La déclaration du Front populaire ivoirien (FPI), demandant l'arrêt des poursuites contre l'ancien Chef de l
développer les chaînes de valeurs régionales. En Afrique de l' Ouest, on travaille sur la filière des oignons. Comment on sait, le Niger a une tradition de grande production des oignons et on fait des connexions avec les pays comme
nous allons faire. Avec tout un mécanisme mis en place, nous ne voyons pas comment un chef d'entreprise pourrait ruser avec le CNP. Nous resterons vigilants et les chefs d'entreprises ont intérêt à ne pas faire de fausses