préavis portait notamment sur la revalorisation de la prime de transport, la revalorisation du salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG), la revalorisation des salaires minima catégoriels conventionnels et la revalorisation générale des salaires. Le CIPC qui regroupe la CGECI, la FIPME … montant de la prime de transport est augmenté de 5000 FCFA. Aussi, concernant la revalorisation du SMIG, ce même cadre a servi de cadre de dialogue pour porter le SMIG à 60000 FCFA, depuis le 1er Janvier 2014. Salaires Catégoriels
ailleurs pour que le patronat s'attèle à appliquer sans délai, le décret relatif à la revalorisation du SMIG depuis janvier 2014 . Le salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) est passé de 36.000 à 60.000 FCFA, rappelle-t-on. jmk/cmas
émises dont certaines ont été résolues. Le président de la République a procédé conséquemment à la revalorisation du SMIG passé de 36 000 FCFA à 60 000 FCFA et a permis de nombreux autres acquis. Cependant, il y a encore … création de nombreux emplois pour jeunes. A Dimbokro, deux unités industrielles emploient l'essentiel des travailleurs. L'application du SMIG et la satisfaction entière des procédures du travail, notamment la question des déclarations des employés à la Caisse nationale
saluant les mesures prises par le gouvernement pour améliorer les conditions de vie des travailleurs notamment, l'augmentation du SMIG, le déblocage des avancements des fonctionnaires et l'adoption d'un nouveau code du travail. J'invite donc les travailleurs … cherté de la vie, la déclaration des employés de certaines entreprises locales à la CNPS, l'application du SMIG, l'appui de l'Etat à la reprise des activités de l'usine textile Gonfreville et un combat du ministère
dans la discipline, eu égard aux efforts déjà consentis par le gouvernement en ce qui concerne l'augmentation du SMIG et de l'âge de la retraite à 60 ans". Quant à la revalorisation des salaires et au paiement … Haut-Sassandra, en plus des efforts entrepris au niveau national par l'Etat, relativement à l'augmentation du SMIG et de l'âge de départ à la retraite ainsi que de la mise en place de la Couverture maladie universelle
revenus des travailleurs, ont expliqué le représentant du maire et le préfet. La revalorisation du Salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) de 36 000 FCFA à 60 000 FCFA et les dernières augmentations salariales sont les preuves, selon … invité les employeurs d'Odienné à déclarer leurs agents à la CNPS et à respecter le nouveau SMIG pour assurer la sécurité des travailleurs. Il a exhorté les travailleurs au respect de leur devoir pour éviter les cas de licenciement
dynamisme est la hausse des revenus des ménages et de leur consommation, stimulés par la hausse du SMIG, (le déblocage en cours) et l'augmentation des salaires des fonctionnaires et agents de l'Etat, l'augmentation des prix aux producteurs … pris un train de mesures qui, outre la revalorisation salariale dans la Fonction Publique, comprend notamment : - l'augmentation du SMIG (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti), dont le taux précédemment d'un montant de 36 607 FCFA a été porté par décret
dynamisme est la hausse des revenus des ménages et de leur consommation, stimulés par la hausse du SMIG, (le déblocage en cours) et l'augmentation des salaires des fonctionnaires et agents de l'Etat, l'augmentation des prix aux producteurs … pris un train de mesures qui, outre la revalorisation salariale dans la Fonction Publique, comprend notamment : - l'augmentation du SMIG (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti), dont le taux précédemment d'un montant de 36 607 FCFA a été porté par décret
paiement des arriérés de primes de transport, le paiement des arriérés des primes de Cnps, le respect du Smig et le relèvement du salaire minimum à 100.000 Fcfa, le paiement de la prime d'ancienneté, le déblocage des salaires
beaucoup à gagner en s'investissant dans le cyclisme. Au Burkina Faso, 90% des cyclistes vivent au dessus du Smig. C'est une exigence , a-t-il confié. Or, depuis le retour du Tour de Côte d'Ivoire
université de Cocody, il a justifié cette exigence en ces termes qu'il est scandaleux et inadmissible que le SMIG est à 60.000 Fcfa alors que le coût des inscriptions dans les universités dépasse largement ce montant . Autre revendication portée
André Sérikpa. Face à ce qu'il considère comme un mépris des lois ivoiriennes ? obstruction à l'augmentation du Smig, interdiction faite aux agents de sécurité de porter des armes ? le président de l'Upespci a exprimé son souhait
fonctionnaires qui étaient gelés depuis plus de 30 ans et qui ont en moyenne augmenté de 12%. Le SMIG a aussi pratiquement doublé passant de 36 000FCFA à 60 000FCFA. Dans le secteur agricole, les réformes menées ont directement bénéficié
portée de l'ivoirien moyen. Il y a deux options. Ou le régime revalorise effectivement le SMIG pour permettre à l'ivoirien moyen d'avoir les moyens de payer les études de son ou ses enfants. A défaut, le régime
dans l'agriculture on est 1er dans des productions agricoles, les fonctionnaires 25 ans après ont été débloqué, le SMIG a été quasiment doublé, etc, etc Donc, il est clair qu'en matière économique et de politique sociale, les fondements
ivoiriens. Il a amélioré les conditions de vie des travailleurs par le déblocage des salaires et l'augmentation, du Smig. En confiant sa campagne au Maire, c'est à tout le Département qu'il l'a fait. Hien
rappeler que nos acquis aujourd'hui sont nombreux et nous en tirons une légitime fierté : la revalorisation du SMIG, un nouveau Code du Travail, un SMAG nouveau bonifié de 25%, la Couverture Maladie Universelle (CMU) et l'école obligatoire pour
massivement par rapport aux résultats qu'il a obtenus sur le terrain. Les ouvriers sont satisfaits parce que le Smig est monté. Les planteurs viennent d'avoir une augmentation du prix du kilogramme de cacao. Les paysans sont satisfaits
société civile et des syndicats en particuliers, des actions positives telles que : le déblocage des avancements ; la revalorisation du SMIG et minimas catégorielToutefois, ils déclarent avoir des préoccupations quant à la cherté de la vie, l'absence de subvention
Notamment dans les domaines de la sécurité ; du social (déblocage des salaires des fonctionnaires et augmentation du SMIG dans le privé) ; de l'emploi des jeunes (Projet Agir pour les jeunes) ; de l'autonomisation des femmes (FAFCI) ; de l'administration
sécurité, les mesures sociales telles que le déblocage des salaires des fonctionnaires, la revalorisation des salaires et du SMIG, la création de la chambre des Rois et chefs traditionnels, les réformes dans le secteur économique qui ont pour résultats
potable dans tous les ménages, la réalisation d'importantes infrastructures (ponts, échangeurs, hôpitaux), la valorisation des salaires et du Smig, la création de plus d'un millions d'emplois jeunes depuis 2011, la mise en place d'un fonds
donné des succès remarquables. Au nombre de ceux-ci, figurent la récente revalorisation des salaires conventuels, du Smig, des primes de transport, ou encore la révision du code de travail. Des acquis, en faveurs des travailleurs, issus du dialogue
donné des succès remarquables. Au nombre de ceux-ci, figurent la récente revalorisation des salaires conventuels, du SMIG, des primes de transport, ou encore la révision du code de travail. Des acquis, en faveurs des travailleurs, issus du dialogue
explique par toutes les actions mises en place par le gouvernement depuis quelques années notamment l'augmentation du Smig (salaire minimum garanti), la revalorisation des salaires des fonctionnaires, l'amélioration des prix d'achat des produits agricoles comme le café